CAO advies

Als onafhankelijk adviseur kan VogelsCaoAdvies BV u adviseren en begeleiden bij complexe CAO- en arbeidsvoorwaardenvraagstukken. Ook kunnen wij een organisatie begeleiden bij:

<> een verkeerde CAO-indeling;
<> een dispensatie-aanvraag bij CAO-partijen;
<> interpretatie van CAO-teksten;
<> geschillen en communicatie bij CAO- en arbeidsvoorwaarden zaken;
<> reorganisaties en sociale plannen.

Als adviseur / trainer van ondernemingsraden kan VogelsCaoAdvies BV ondernemingsraden o.a. begeleiden bij:

<> vraagstukken op CAO-terrein en het terrein van personeelsregelingen;
<> al dan niet komen tot een eigen ondernemings-CAO;
<> decentralisatie van arbeidsvoorwaarden bij bedrijfstak-CAO's;
<> introductie van nieuwe arbeidsvoorwaarden op grond van nieuwe wetgeving;
<> het trainen op het terrein van arbeidsvoorwaarden, pensioenen en sociale zekerheid;
<> het vergelijken van de eigen arbeidsvoorwaarden met die van andere organisaties.

Vanaf eind 2010 ben ik adviseur van de werkgeversvereniging Het Hellende Dak in Nieuwegein. Deze werkgeversvereniging wil uit de Cao voor de Bouwnijverheid stappen. Zie de site www.dedakencao.nl.